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第一條 為促進學(xué)校各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,一級抓一級,層層抓落實,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī),參照《重慶市紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)約談辦法》,結(jié)合學(xué)校實際,制定本制度。
第二條 本制度所稱黨風(fēng)廉政約談,是指學(xué)校針對黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求,通過談話方式,對有關(guān)黨員干部(即約談對象)開展廉政提醒、警示教育、核實相關(guān)問題、督促責(zé)任落實、加強廉政風(fēng)險防控的監(jiān)督措施。
第三條 約談必須堅持依紀(jì)依法、實事求是、預(yù)防為先、分級負責(zé)的原則。黨風(fēng)廉政建設(shè)約談,按干部管理權(quán)限由組織人事科組織實施,進行約談時,約談人應(yīng)不少于兩人。
第四條 約談的分類
(一)上級領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的約談。
(二)學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校副校級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的約談。
(三)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對其分管(聯(lián)系)部門黨政負責(zé)人和有關(guān)人員的約談。
(四)各部門黨政主要負責(zé)人對本部門科級實職干部及工作人員的約談。
(五)學(xué)校黨委書記、紀(jì)委書記對有關(guān)人員的約談。
第五條 約談的種類及內(nèi)容
(一)工作約談。約談人根據(jù)工作需要,了解約談對象個人思想、履行職責(zé)、廉潔自律等情況;了解約談對象所在部門貫徹落實上級和學(xué)校黨委行政重大決策部署的執(zhí)行情況,以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員維護黨的紀(jì)律、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵守廉潔自律和改進工作作風(fēng)等有關(guān)規(guī)定的情況;聽取約談對象對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見和建議等。
(二)警示約談。約談人針對約談對象本人或其分管的職責(zé)范圍內(nèi),在一定時期、一定范圍內(nèi)黨風(fēng)黨紀(jì)、作風(fēng)建設(shè)方面存在的苗頭性、傾向性問題或群眾反映強烈的突出問題,進行警示約談,要求約談對象針對存在的問題作出必要的說明并提出防范對策和整改措施。
(三)誡勉約談。約談人根據(jù)信訪反映、群眾舉報以及案件查處等反映出約談對象自身或班子以及所在部門存在的一般性違規(guī)違紀(jì)問題,約談人及時與約談對象進行的誡勉約談,幫助其分析原因,并要求約談對象認真加以整改。
第六條 上級紀(jì)委要求進行約談的,直接啟動約談。出現(xiàn)下列情形之一的,應(yīng)及時啟動警示約談或誡勉約談。
(一)貫徹落實上級黨組織的決議、決定以及學(xué)校黨委、行政的決策部署執(zhí)行不力的。
(二)政治態(tài)度不端正,有錯誤言行,造成不良影響的。
(三)對廉政責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)不力,以致群眾反映強烈的問題得不到有效治理,造成不良影響的。
(四)對學(xué)校黨委部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及學(xué)校紀(jì)委要求協(xié)助配合的工作不落實或落實不好的。
(五)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的干部或者師生員工發(fā)生嚴重違紀(jì)違規(guī)案件的。
(六)對廉政責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)違規(guī)行為和作風(fēng)建設(shè)問題隱瞞不報、壓案不查的。
(七)對廉政責(zé)任范圍內(nèi)的信訪舉報和群眾訴求不認真配合調(diào)查核實,問題久拖不決的,或者瞞報、謊報、遲報重大或緊急信訪舉報和群眾訴求信息,造成不良影響的。
(八)不嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,用人失察失誤,給工作造成一定損失和產(chǎn)生不良影響的。
(九)一定時期、一定范圍內(nèi)出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,需要引起組織重視并加以整改的。
(十)不嚴格執(zhí)行上級組織和學(xué)校有關(guān)改進工作作風(fēng)、反對鋪張浪費、密切聯(lián)系群眾,糾正“四風(fēng)”執(zhí)行不力,導(dǎo)致發(fā)生問題,造成一定惡劣影響的。
(十一)履行職責(zé)不力、失職瀆職,給工作造成一定損失,但錯誤情節(jié)輕微,且認錯態(tài)度較好,能及時改正錯誤,免于追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任的。
(十二)其它涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)需要及時進行約談的。
第七條 約談實施
(一)黨委和紀(jì)委研究決定的全校性集體約談,由組織人事科安排實施。
(二)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)確定的集體約談,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排實施;各部門黨政主要負責(zé)人確定的集體約談,由部門黨政主要負責(zé)人安排實施。
(三)個別約談由約談人安排實施。
第八條 約談過程
(一)約談人向約談對象提出約談要求。
(二)約談人向約談對象了解相關(guān)情況、指出存在的問題。
(三)約談對象對約談人指出的問題如實回答、表明態(tài)度并提出整改措施和整改目標(biāo)。
(四)約談人向約談對象提出整改要求。
第九條 約談要求
(一)約談結(jié)束后,約談記錄由約談人和被約談人簽字確認后,報學(xué)校紀(jì)委辦公室備案。
(二)紀(jì)委辦公室及相關(guān)部門要就約談對象的整改事項、整改內(nèi)容進行定期或不定期的監(jiān)督檢查和跟蹤回訪,督促整改落實。
(三)約談對象應(yīng)定期或不定期的主動向約談人匯報整改落實的具體情況。
第十條 本制度由學(xué)校紀(jì)委負責(zé)解釋。
第十一條 本制度經(jīng)黨委會會議審議通過后自2016年9月1日起執(zhí)行。
附件:《重慶市經(jīng)貿(mào)中等專業(yè)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)約談記錄表》
重慶市經(jīng)貿(mào)中等專業(yè)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)約談記錄表
約談時間 | 約談地點 | ||
約談人 | 職 務(wù) | ||
被約談人 | 職 務(wù) | ||
記錄人 | 職 務(wù) | ||
約 談 內(nèi) 容
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約談人簽字: 被約談人簽字 : |